એડીએસ ફાઉન્ડેશને તેના કૌશલ્ય વિકાસના 10 વર્ષની ઉજવણી સાથે 20,000 યુવાનોની સ્કિલ ડેવલપમેન્ટનુ કાર્ય હાથ ધર્યુ
આગામી બે વર્ષમાં વધુ 5000ને તાલીમ આપવાનો ફાઉન્ડેશનનો લક્ષ્યાંક
યુવાનોને સશક્ત બનાવવાના અને કૌશલ્યની કમી દુર કરવાના મિશનમાં એક મહત્વપૂર્ણ સીમાચિહ્નરૂપ કામગીરી એડીએસ ફાઉન્ડેશન કરી રહ્યું છે. એડીએસ ફાઉન્ડેશન દેશભરમાં તેના 14 કૌશલ્ય કેન્દ્રો સાથે કૌશલ્ય વિકાસ અને તાલીમમાં શ્રેષ્ઠતાના 10 વર્ષની ઉજવણી કરી હતી. છેલ્લા એક દાયકામાં, એડીએસ ફાઉન્ડેશને 20,000 થી વધુ યુવાનોને સફળતાપૂર્વક તાલીમ આપી છે, તેમને ઉદ્યોગ-સંબંધિત કૌશલ્યોથી સજ્જ કર્યા છે જે દેશભરના વ્યવસાયો અને ઉદ્યોગોની વિકસતી માંગને પૂર્ણ કરે છે.આગામી બે વર્ષમાં વધુ 5000 યુવાનોને તાલીમ આપવાનો લક્ષ્યાંક રાખે છે.
. અમદાવાદ ખાતે આવેલા એસ્પાયર ડિસરપ્ટીવ સ્કિલ-એડીએસ ફાઉન્ડેશનના વાઇસ-ચેરમેન શ્રી મહેશ્વર સાહુએ જણાવ્યું હતું કે, “અમને 20,000 લોકોના જીવન પર સકારાત્મક અસર કરવાનો ગર્વ છે અને હવે અમે વધુ મહત્વાકાંક્ષી ધ્યેય પર નજર રાખી રહ્યા છીએ .વર્ષ 2027 સુધીમાં 5,000 યુવાનોને કૌશલ્ય આપવા અને કુલ 25,000 કુશળ વ્યક્તિઓ સુધી પહોંચવાનો છે.” વ્યવહારિક, નોકરી માટે તૈયાર તાલીમ દ્વારા યુવાનોને સશક્ત બનાવવાના વિઝન સાથે સ્થાપિત, ADS ફાઉન્ડેશન ગુજરાતમાં તેના 9 કેન્દ્રો સાથે, કૌશલ્ય વિકાસમાં એક વિશ્વસનીય નામ બની ગયું છે અને હજારો લોકોને અર્થપૂર્ણ રોજગાર શોધવા અથવા આત્મનિર્ભર ઉદ્યોગસાહસિક બનવા સક્ષમ બનાવ્યો છે
એડીએસ ફાઉન્ડેશન સંસ્થાની 10 વર્ષની સ્કિલ ડેવલમેન્ટ સફરની ઉજવણીમાં 10 વર્ષની મહેશ્વર સાહુ, ઉપાધ્યક્ષ, એડીએસ ફાઉન્ડેશન, નીતિન સાંગવાન, આઈએએસ,રોજગાર અને તાલીમ નિયામક, ગુજરાત સરકાર, ડૉ. નરોત્તમ સાહુ, સલાહકાર, ગુજરાત વિજ્ઞાન અને ટેકનોલોજી પરિષદ, વિજ્ઞાન અને ટેકનોલોજી વિભાગ, ગુજરાત સરકાર, કર્નલ ભાસ્કર ઝા, એસોસિયેટ વાઇસ પ્રેસિડેન્ટ,પ્રોજેક્ટ્સ, પાવરિકા લિ. શ્રીમતી. વીણા પડિયા, ચીફ એક્ઝિક્યુટિવ ઓફિસર, GMDC – ગ્રામ્ય વિકાસ ટ્રસ્ટ, શિલાદિત્ય સરકાર,જનરલ મેનેજર, ONGC, શ્રીમતી વર્ષા અધિકારી, મેનેજિંગ પાર્ટનર-બિઝનુજ, પવન કુમાર કૌશલ, ટેકનિકલ સલાહકાર, એડીએસ ફાઉન્ડેશન ખાસ જોડાયા હતા અને તેમણે તાલિમાર્થીઓને માર્ગદર્શન આપ્યું હતું.
ADS ફાઉન્ડેશન 12 સેક્ટર સ્કીલ કાઉન્સિલ સાથે જોડાયેલું છે જેમ કે ગ્રીન જોબ્સ, હેલ્થકેર, IT & ITeS, હાઇડ્રોકાર્બન, કેપિટલ ગુડ્સ, એપેરલ, મેનેજમેન્ટ, પાવર, ઇલેક્ટ્રોનિક્સ, બાંધકામ અને રબર-કેમિકલ અને પેટ્રોકેમિકલ. ચાલુ ભાગીદારીમાં સરકારી સંસ્થાઓ, કોર્પોરેટ અને અગ્રણી જાહેર ક્ષેત્રના સાહસો જેમ કે ONGC, ગુજરાત ગેસ, GMDC, પાવર ગ્રીડ અને અન્ય ઘણા લોકો તેમના સંબંધિત CSR પહેલ દ્વારા સામેલ છે.
ટેકનોલોજીકલ પ્રગતિ અને ડિજિટલ પરિવર્તન સાથે ઉદ્યોગો ઝડપથી વિકસિત થઈ રહ્યા છે ત્યારે કુશળ અને તાલીમબધ્ધ માનવબળની માંગ પહેલા કરતા વધુ વધી રહી છે. આ સંસ્થા તેના તાલીમ કાર્યક્રમોને વધારી રહી છે, AI-મશીન લર્નિંગ જેવા નવા ક્ષેત્રોમાં વિસ્તરણ કરી રહી છે, ડિજિટલ ટૂલ્સને એકીકૃત કરી રહી છે અને તેના તાલીમાર્થીઓ ભવિષ્ય માટે તૈયાર રહે તે સુનિશ્ચિત કરવા માટે ઉદ્યોગ ભાગીદારી વધારી રહી છે.